Муниципальный конкурс «Лучший наставник – 2023»
Приказ и положение о муниципальном конкурсе «Лучший наставник – 2023»
Участники конкурса — В конкурсе могут принять участие педагогические работники муниципальных общеобразовательных и дошкольных организаций, ЦВР.
Для участия в конкурсе в оргкомитет направляются следующие материалы:
- заявка (скачать форму заявки, заполнить в программе Word);
- согласие на обработку персональных данных (скачать форму согласия, заполнить, сканировать в формат pdf);
- презентационное портфолио на тему: «Мой наставнический опыт», раскрывающее особенности системы работы наставника. Материалы на конкурс должны отражать систему работы, включая реализованные планы, проекты, программы деятельности.
Конкурсные материалы в электронном виде принимаются с 01 по 10 ноября 2023 года в оргкомитете конкурса по электронному адресу МКУ ЦРПК (muromcrpk@yandex.ru).
ВАЖНО! Заявку, согласие на обработку персональных данных и портфолио необходимо прислать в ОДНОМ письме (заявка в формате .doc, .docx; портфолио в формате .ppt, .pptx; согласие в формат pdf) . Материалы, присланные отдельно друг от друга, в разных письмах приниматься к участию не будут.
В теме письма необходимо указать наименование конкурса — Лучший педагог-наставник.
В названии файлов указываются вид документа, фамилия инициалы участника, наименование ОО.
Пример:
— заявка_Иванов АА_СОШ№2
— согласие_Иванов АА_СОШ№2
— портфолио_Иванов АА_СОШ№2
Требования к оформлению материалов:
- портфолио должно быть представлено в форме презентации Microsoft Power Point;
- презентационное портфолио не должно превышать 12-ти слайдов;
- презентационное портфолио должно содержать информацию об участнике (не более 1-го слайда), об учреждении (не более 1-го слайда).
Критерии оценивания конкурсных материалов (заочный этап):
- соответствие материалов заявленной теме (0 – 1 балл). При этом если материалы заявленной теме не соответствуют, дальнейшая экспертиза конкурсных материалов не производится;
- способ проведения диагностики для выявления профессиональных затруднений наставляемого педагога (0 − 3 балла);
- обоснование совместно разработанных с наставляемым педагогом индивидуальных планов его профессионального становления и развития (0 − 3 балла);
- описание уникальных и эффективных педагогических методов, и приемов при организации наставнической работы (0 – 3 балла);
- динамика профессиональных достижений наставляемого педагога на уровне образовательного учреждения, муниципальном и региональном уровнях (0 − 3 балла);
- соответствие форм, методов и результатов работы наставника поставленным задачам (0 − 3 балла);
- качество и грамотность оформления представленных конкурсных материалов (демонстрация методической культуры, соблюдение правил правописания и норм русского литературного языка) (0 − 3 балла).
Максимально возможное количество баллов – 19.
Материалы конкурса, оформленные с нарушением настоящего Положения и представленные позднее установленных сроков, к рассмотрению не принимаются.
Критерии оценивания конкурсных заданий в третьем (очном) этапе:
- содержание самопрезентации (0 − 3 балла);
- оригинальность выступления (0 − 3 балла);
- уровень взаимодействия наставника и наставляемого (умение выстраивать конструктивные отношения с наставляемым) (0 − 3 балла);
- профессионально-личностные качества выступающего (аргументированность, педагогическая эрудиция, эмоциональность, логичность и последовательность выступления, культура речи) (0 − 3 балла).
Максимально возможное количество баллов – 12.